2022年杨凌职业技术学院辅导员招聘考试相关工作公告
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杨凌职业技术学院2022年辅导员招聘考试相关工作公告正文
杨凌职业技术学院2022年辅导员招聘考试相关工作公告
我校2022年辅导员招聘工作资格审查环节已结束，现将招聘考试有关工作公告如下。
一、考试人员
资格审查通过人员参加考试，审查通过人员名单附后。
二、考试内容
（一）笔试
时间：2月22日（周二），上午9:30-11:00，9:00考生查阅考场号并签到。
地点：杨凌职业技术学院南校区醒钟楼C-409、C-413、C-412教室。
注意事项：笔试采用闭卷方式进行，满分100分，时间90分钟。主要内容为：思想政治理论、辅导员职业能力、教师职业道德、学生管理规定、社交礼仪、心理学、教育学、人文知识和重大时事等。考生凭身份证进入考场，自带黑色签字笔等，其他物品不得带入。
笔试成绩由高到低排序，按1:3的比例，由高到低确定参加综合能力测试和面试环节人员，名单在学校人事处网站公布。
（二）综合能力测试
时间：2月25日（周五）上午8:30开始，中间不间断。
地点：杨凌职业技术学院南校区醒钟楼204会议室
候考地点：醒钟楼二楼阶梯教室
注意事项：综合能力测试包含现场展示演讲和评委提问两个环节，考生一次完成两个环节。考生通过抽签确定综合能力测试顺序。
现场展示演讲。演讲必须使用PPT，讲普通话。主要考察应聘者的个人形象、气质、语言表达、心理素质等。应聘者对辅导员工作的职业理解或就辅导员工作、学生工作中的一类问题进行讲解，不得出现个人姓名等内容。限时5分钟。
评委提问。主要考察应聘者的语言表达能力以及逻辑思维能力、立场观点等。
（三）面试
时间：2月26日（周六），上午8:30开始，中间不间断。
地点：杨凌职业技术学院南校区醒钟楼204会议室。
面试分为个人能力介绍、案例分析、评委提问三个环节，考生一次完成。
个人能力介绍：主要考查考生学生工作、辅导员工作、科研工作等相关业绩，逻辑思维能力、立场观点以及专业知识与能力等，不得出现个人姓名等内容。考生通过抽签确定面试顺序，限时2分钟。
案例分析：主要考察考生分析问题、思考问题、研判问题、解决问题以及理论学习应用能力，围绕辅导员工作中的问题本质、解决思路、实施办法及相关启示进行阐述。考生现场抽题，思考时间为1分钟，阐述限时2分钟。
评委提问：主要根据个人能力介绍考查考生的个人形象、气质 、语言表达能力以及逻辑思维能力、立场观点等。
三、确定并公布参加体检人员名单
按照“笔试成绩×40%+综合能力测试×30%+面试成绩×30%”的计算办法确定综合成绩，由高到低排序，综合成绩相同者，依笔试成绩高者排序在先。计算笔试成绩、面试成绩、综合成绩时均保留小数点后两位，不实行四舍五入。经学校研究确定进入体检环节的人选，名单在学校人事处网站公布。
四、体检
进入该环节的应聘人员按规定的时间、地点和要求进行体检。
五、考察
主要考察应聘人员的政治表现和政治倾向、道德品质、能力素质、遵纪守法、自律意识、学习（工作）表现等情况，进一步核实应聘人员信息的真实性、准确性等情况。
六、公示
学校对体检和考察合格的人员进行为期5个工作日的公示。
七、聘用
公示无异议后，学校按规定报上级人事主管部门办理后续相关聘用手续。未按程序在规定时间内前来办理聘用手续的拟聘人员，视为自动放弃。
八、以上时间、地点若有调整，将在我校人事处网站及时公布，请应聘者密切关注。
联系人：孙老师 联系电话：029-87083904
2022年2月19日
2022年辅导员招聘资格审查通过人员名单
文章来源：http://rsjsc.ylvtc.cn/info/1004/1655.htm
杨凌职业技术学院2022年辅导员招聘考试相关工作公告附件 附件：2022年辅导员招聘资格审查通过人员名单（涉及隐私，请复制文章来源进入原文查看）
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